[1]該企業在中國企業聯合會、中國企業家協會聯合發布的2006年度中國企業500強排名中名列第二百七十四，2007年度中國企業500強排名中名列第二百九十四。2014年全年，江鈴汽車實現營業總收入，同比增長；實現歸屬于母公司股東的凈利潤為，同比增長；每股收益。[1]江鈴汽車企業文化編輯江鈴企業文化建設始終以追蹤先進的產品技術、新的經營理念和管理手段,做行業內**的現代化企江鈴汽車業，通過開放的理念和富于進取性的系統規劃、企業文化發展戰略，造好車、培訓員工、塑前列企業形象，取得了企業經濟發展和文化建設并舉的優良業績。形式多樣，新疆的江鈴域虎7價格、體制靈活、激勵有效的員工隊伍建設機制。江鈴實行員工績效動態評價，不拘一格使用人才，中青年人才不斷脫穎而出。實行“技術三主師（主任工程師、主管工程師，主管技師）”聘任和“日薪制”等靈活的用工形式，薪酬、激勵機制與市場接軌。追蹤全球新技術、經營管理理念，的員工國內外培訓，建設學習型企業。給予員工不斷的培訓，新疆的江鈴域虎7價格、深造機會，激發工作熱情和創新活力。江鈴汽車發展歷史編輯從一家瀕臨倒閉的地方小廠起步，江鈴以開放的理念和富江鈴汽車于進取性的發展戰略從市場中脫穎而出，新疆的江鈴域虎7價格，成為中國商用車領域大的企業之一。江鈴汽車股份有限公司心有多大，舞臺就有多大。新疆的江鈴域虎7價格

    會進一步增強人力資源的合理性和科學性。江鈴汽車集團公司介紹編輯2006江鈴汽車集團公司年銷售收入列中國**大500家企業集團第239位，列中國制造業500強第25位。2009年再次入選中國工業經濟研究院“中國制造業500強”。現有總資產，凈資產達61億，擁有汽車發動機、變速箱、車身、車架、前橋、后橋等六大總成制造工藝設備，整車制造能力達到29萬臺套/年。其中江鈴汽車股份有限公司具備年產12萬臺發動機、3萬噸合格鑄件的制造能力。2004年11月，江鈴集團與長安汽車合資組建江西江鈴控股有限公司，投資總額10億元人民幣，江鈴集團與長安汽車各占50%股份。江西江鈴控股有限公司持有江鈴汽車股份有限公司股權、美國福特汽車公司持股30%。江鈴汽車股份有限公司（“江鈴”），中國商用車行業**大的企業之一,連續五年位列中國上市公司**。江鈴于二十世紀八十年代中期在中國率先引進國際先進技術制造輕型卡車，成為中國主要的輕型卡車制造商。1993年11月，公司成功在深圳證券交易所發行A股，成為江西省***家上市公司，并于1995年在中國***個以ADRs發行B股方式引入外資戰略合作伙伴。美國福特汽車公司（“福特”）現為公司第二大股東。作為江西較早引入外商投資的企業。廣東江鈴汽車江鈴汽車股份有限公司立起相互信任，相互支持，共同分享的關系。

    必須要有高瞻遠矚的目光。要適應經濟全球化競爭的需要，**就不能停留在泛泛而談之上，要根據企業實際因地制宜地**創新，包括人力資源的用工制度**。縱觀國外一些先進企業，他們之所以發展速度快，除了本身的硬件優勢外，他們十分重視人力資源的合理配置，國外一些***企業早已實施了周薪制和日薪制的用工制度，使企業的經濟發展與人力資源配置相均衡，從而保證企業在激烈的國際競爭中不被大量冗員拖后腿。像江鈴集團***實行日薪制，并充分保障日薪制員工的合法權益，使企業得到了飛速發展，2001年該集團全員勞動生產率同比提高85%，單臺成本下降16%。還是這一年，江鈴集團銷量增長，利潤增長，稅金增長。這就足以證明日薪制用工制度在該企業發揮了前所未有的巨大作用，這種企業根據生產或工作需要，以日薪制作為計酬的用工制度**，一是科學合理地配置了人力資源，二是使企業從過去傳統的用工制度拖累中解脫出來，減輕了負擔，輕裝前進。經驗表明，沒有科學的人力資源配置，企業就缺乏市場競爭力。從日薪制工人加盟國企來看，也是企業深化三項制度**的必然趨勢，是解決社會就業、促進產業工人隊伍新老交替、優勢互補、提高企業**競爭力的有效途徑。

    后排可分開式骨架，尾部側窗自由推拉，靠背翻轉可加大載貨空間，是乘人載貨的理想車型。江鈴汽車集團公司江鈴全順新世代全順寬敞的駕駛空間，仿桃木皮革貼飾方向盤，操控靈活，給駕駛者帶來心躍的駕馭感覺。全順在歐洲有70多種變型車，包括客車、貨車、客貨兩用車以及各種底盤，因其多用途而著稱。為了滿足各種特殊需要，全順可改裝成眾多**車，如運鈔車、警車、郵政車等。全順的魅力首先在于其與眾不同的現代典雅造型。全順是外觀和功能的完美結合。外觀：經典的歐美短頭商務車造型風格，造型豪邁又不失精致細節。設計師運用自信友好的線條，賦予她尊貴而具親和力的面孔。1、空氣動力學原理、流線造型，全順的風阻系數只有，速度感強，省油省力。2、和諧的前臉曲線，及延續到車側的腰線賦予全順車流暢的動感激情。3、窗框與下部的黑色裝飾條，與側車身中間的凹形線相得益彰，柔中帶剛。4、全景擋風大玻璃，全景觀光，增加行駛樂趣。5、前大燈分體式設計，將轉向燈和遠近光燈分開，維修成本比一體式大燈**降低。6、前霧燈高穿透性能，霧天路面信息也盡收眼底。7、FORD標徽，獨具明星的尊貴和心理滿足感。8、電動前車窗，大視野，好操控。9、側拉門滑移式，方便乘客進出。江鈴汽車股份有限公司企業經營必須以客戶為本。客戶就是市場，沒有客戶就沒有市場。

    全順汽車目錄1人才戰略2介紹3合資合作4發展歷史5管理團隊6企業文化7科研建設8產品介紹9經典產品?江鈴寶典?江鈴凱運?江鈴寶威?江鈴全順?江鈴運霸10營銷體系11發展優勢12管理策略?商務秩序?銷售在線化?交易流程管理13發展與展望14所獲榮譽江鈴汽車集團公司人才戰略編輯從日薪制看人力資源配置一種全新的國企用工制度――日薪制正在江鈴汽車集團公司***實行。據**分析，這種全新的用工制度，將對產業工人隊伍結構、國企用工形式、職工就業觀念等產生重大影響，為國企發展注入新的活力。據介紹，日薪制是一種開放性的用工制度。在這種用工機制下，企業可以從市場訂單和生產經營的需求出發來配置人力資源，生產旺季時按合同大量招進，生產淡季時自然削減，市場回溫時優先續聘暫時被解聘的日薪制員工，連續累計計算其工作時間，并為他們繳納基本養老、醫療、失業、工傷保險等。由于許多國企人力資源配置不合理，導致企業冗員嚴重，制約了企業的發展。再加之一些企業觀念陳舊，缺乏有效的創新機制，一些企業雖**力度很大，但在人力資源這個重要環節的**中卻徘徊不前、猶豫不定，結果導致企業**后，發展反而變得緩慢。事實上，企業要得到長足的發展。江鈴汽車股份有限公司本—不昧己心，名生為本。福建江鈴汽車

江鈴汽車股份有限公司提高企業效益的保證。新疆的江鈴域虎7價格

    成為中國商用車領域**大的企業之一，國內汽車行業發展**快的企業和經濟效益**好的企業之一，連續三年位列中國上市公司**，2005年被評為中國**具競爭力的汽車類上市公司***名。江鈴于二十世紀八十年代中期在中國率先通過引進國際上**新的卡車技術制造五十鈴汽車，成為中國主要的輕型卡車制造商。1993年11月，在深圳證券交易所上市，成為江西省***家上市公司，并于1995年在中國***個以ADRS發行方式引入美國福特汽車公司結成戰略合作伙伴。江鈴擁有中國前列的發動機、鑄造、沖壓、車身、總裝等幾十條現代化的生產線，運用國際**新質量管理手段和制造體系，進行嚴格的生產過程控制。公司通過國家強制性產品認證（3C）及包括設計開發環節的ISO9001和ISO14000環保體系認證，江鈴發動機廠，車橋廠、車架廠等主要部件廠通過全球**嚴格的QS9000質量體系認識。江鈴“寶典”皮卡和運霸客貨江鈴汽車兩用車成為**產品。全順商用車2003、2004、2005年連續榮獲福特全球顧客滿意金獎。江鈴根據顧客的個性化需求不斷開發新的品種。實用化功能與簡約時尚價值觀相融合的江鈴汽車產品，已經包括了全順汽車、“寶典”皮卡、“凱運”輕卡、寶威BUV商務多功能在內的四大系列四百多個車型。新疆的江鈴域虎7價格

江鈴汽車股份有限公司是一家江鈴集團以“智造好車、樂行天下”為企業愿景，以“產業報國”為企業使命，以“技術**，質量服務、回報社會”為企業經營理念，以“誠信、敬業、創新、合作”為企業價值觀，、涉足汽車進出口、汽車金融、汽車回收拆解、汽車發動機再制造、物流、房地產等領域的公司，致力于發展為創新務實、誠實可信的企業。江鈴集團擁有一支經驗豐富、技術創新的專業研發團隊，以高度的專注和執著為客戶提供域虎9，江鈴域虎，江鈴域虎9，江鈴皮卡。江鈴集團不斷開拓創新，追求出色，以技術為先導，以產品為平臺，以應用為重點，以服務為保證，不斷為客戶創造更高價值，提供更優服務。江鈴集團始終關注自身，在風云變化的時代，對自身的建設毫不懈怠，高度的專注與執著使江鈴集團在行業的從容而自信。

文章來源地址: http://www.qyzv.cn/cp/1258456.html