遠達職業培訓學校作為一所以服務為主的職業技能培訓學校，為學員服務、滿足學員要求、達成學員目的這一方針，無論是在過去，昆明茶藝師培訓中心，昆明茶藝師培訓中心、現在或是將來都是我校為之奮斗的目標，為社會的各行各業提供專業能力強、道德水平好、綜合素質高的復合型人才。遠達培訓學校內設有電腦室，昆明茶藝師培訓中心、理論教室、綜合教室和多個實操區，全程采用多媒體的方式進行教學，各職業技能培訓設備齊全，配套服務完善，與多家企業成立長期合作關系，為學員提供真實、***的實操環境。激發和培養學生學習英語的興趣，提高學生一定的綜合語言運用能力。昆明茶藝師培訓中心

職業培訓學校一般是指的非學歷類教育的學校。現有一般課程為:文秘專業、安全主任資格、企業負責人安全資格、電工專業、叉車專業、電梯操作員、焊工專業、設計專業、會計專業、電腦維修、電子商務等;此類學校分為兩類:掃盲培訓和**培訓。職業培訓學校按性質可分為以下幾類:

一、職業培訓學校更具有針對性，而且學時較短，注重某項領域的突破。當前***的技能培訓院校有: 昆明市遠達職業技能培訓學校、楚雄州實用技術職業培訓學校、云南竣卓勞務派遣服務有限公司，普寧市鐵山蘭職業培訓學校，川大科技園職業技能培訓學院，四川大學職業技術學院，蘇州久錦科技技術有限公司等等。

二、公立的比如說勞動部門成立的職業培訓機構。這一類機構類似學歷學校的教學和管理。

三、私立的或者是說民營的，經人力資源和社會保障局批準成立的職業培訓機構，這種學校一般是以培訓技能為主。這一類學校的課程和內容會比較接近市場因為是隨市場所變動的。 昆明育嬰員培訓考證以理論指導實踐，以實踐加深理論，在理論中論證實踐，在實踐中鞏固理論。

同一個課程，不同的講師上起來，效果是完全不同的。所以作為專業講師，還要用專業的授課技巧，來引導學員參與到課程中來，而不是講師在獨自演講。如果對于一些知識性內容，演講是合適的，但對于大多數技能和態度類課程來說，引導學員參與是比較好的選擇。講師就象一個游泳教練，他在岸上講解完動作要領，會把學員趕下水，讓學員自己去練和體會，講師跟 蹤觀察點評，如有必要，再總結和強調，直到學員學會為止。學員只有練習，對課程的理解才深刻，才可能真正學會。所以第五個是要求，講師要有引導學員的授課技巧。講師要用理論來構造體系，用經驗來引起共鳴，用思考來超越感受，用案例來模擬場景，用技巧來引導參與。

理念培訓是使組 織成員在思維方式和觀念上發生轉變，樹立與外界環境相適應的新觀念和思維方式、培養從新角度看問題的能力。心態培訓應該作為培訓的中心和重心，卻**容易被忽略。心態培訓旨在建立個人或員工(或其他社會關系)的心態，從而為完成某項任務創造心理條件。能力培訓是培訓的基礎，建立個人或員工(或其他社會關系)的能力基礎。應包含對完成任務的理解(內容掌握和控制)與支持(技術、管理、協調、輔助等)。個人技能培訓種類非常的繁多，包括英語培訓、貿易、小語種培訓、職業技能、資格認證、金融會計、建筑、計算機、學歷學位、健康、文體藝術、出國留學、學生課外等。培訓工種：電工、美容師、美發師、育嬰師、保育員、茶藝師等6個培訓工種。

企業培訓由"線下培訓"向"線上+線下結合"方式轉變。移動互聯網時代，學習的方式和路徑也發生了很大的變化，原本培訓需要講師一場一場地講授，學習者需要突出專門的時間來參加學習，現在隨著各種學習技術和應用的發展，把傳統的線下課程，碎片化、結構化成各式各樣的線上課程，企業通過搭載線上學習平臺，建議網絡大學，員工可以通過線上學習平臺進行自主學習或完成組 織的學習分配任務。一切培訓的目的可分心態培訓和能力培訓。也有對培訓分為這樣兩種:個人技能培訓和企業培訓。鼓勵學生**學習、自主學習，逐步實現教是為了不教的宗旨。昆明養殖業培訓學習內容

以培養學生終身學習能力，提高學生素質為宗旨狠抓教學質量的提高。昆明茶藝師培訓中心

學校環境優雅、學習氣氛濃厚、交通便捷、教學設施齊全。擁有教學樓近3000平方米，可同時容納五、六百名學員。是一所為廣大有志青年提供職業指導、技能培訓、創業扶持等服務而創建的培訓機構，具有**的法人資格。 是一所集培訓、考證、推薦就業、協助開店、終身**進修，常年跟 蹤服務為一體的職業技能培訓學校。學校成立幾年來，始終本著"積極**、規范教育、以質量求生存、以信譽求發展、實現就業"的辦學宗旨。一貫推行"技能培訓與素質教育并重"的教育方針，以培養實用型專業技術人才為目的。把教學質量視為學校的生命線，擁有一支教學經驗豐富、專業技術嫻熟、精心施教、實力雄厚的教師隊伍。昆明茶藝師培訓中心

昆明市遠達職業技能培訓學校有限公司坐落在云南省昆明市西山區楊家地二村新村5號楊家地二村客堂2層，是一家專業的昆明市遠達職業技能培訓學校有限公司是經云南省人力資源和社會保障廳批準成立的一所現代化、綜合性、師資力量雄厚的培訓學校。主要經營的范圍包括了電工、美容師、美發師、育嬰員、保育員以及茶藝師的初級、中級培訓。公司。唯才是舉，唯能是用：擁有優秀人才5~10人和，是實現企業戰略目標的基礎，是企業持續發展的動力。公司業務范圍主要包括：[ "美容美發培訓", "茶藝師培訓", "電工培訓", "" ]等。公司奉行顧客至上、質量為首、的經營宗旨，深受客戶好評。一直以來公司堅持以客戶為中心、[ "美容美發培訓", "茶藝師培訓", "電工培訓", "" ]市場為導向，重信譽，保質量，想客戶之所想，急用戶之所急，全力以赴滿足客戶的一切需要。

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